Als bedrijfsleider of leidinggevende kunnen verschillende factoren je tegenhouden om te werken en leven met een fijn gevoel van voldoening, vervulling en erkenning. Enkele mogelijke redenen zijn:

- Hoge werkdruk en stress

- Gebrek aan erkenning en waardering van superieuren of collega's

- Onvoldoende balans tussen werk en privéleven

- Conflicten binnen het team of met medewerkers

- Onzekerheid over beslissingen en resultaten